LaS aS

課題解決事例「生産性の向上」 月平均1人あたりの売上額が
160%改善

課題
両面で3名にて3事業展開しており、工数がひっ迫していた

未経験者をメインで採用していたため、戦力になるまで時間がかかっていた

多くのスプレッドシートで複雑な関数を組んで管理しており、シートのエラーなどで業務が止まることがあった
LaSで解決
求人票の作成・更新や、推薦作業をシステム化し、業務の効率化

対応ログや、選考ポイントなどを細かく残し能動的に確認できる環境にして、全体的な底上げを実現

すべて同じシステム内で完結させ、事業の垣根を超えた求人連携などで、求職者へ幅広い可能性を提案グリップに繋がる

ユーザーの声

人材紹介業は変数が多く、管理に多くのコストがかかります。 エージェントが本来やるべき仕事だけに時間を使うことができれば 事業的生産性はあがりますが、簡単に解決できる問題ではありませんでした。 それからLaSを導入することで、 1つのツールで全ての変数を一目瞭然に管理することができ、とても楽になりました。 結果として、1エージェントあたりの月別売上額が60%も改善することにつながり、 現場の満足度はとても高いです。 リクサス株式会社 代表取締役 宮本 祐介

事業課題への取り組みは 今すぐ

まずは情報収集だけでも大丈夫です お気軽にお問い合わせください